A través de la presente obra se procede al análisis jurídico del contrato de gestión de carteras de inversión en aras de poder esclarecer y determinar sus características, los elementos personales, formales y reales que lo conforman, su diferenciación con respecto a otras actividades, así como los parámetros que habrán de tenerse en cuenta para valorar la diligencia exigible al gestor.
Contrato de gestión de carteras de inversión
ISBN: 9788413451350
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Peso | 500 g |
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Fecha de Edición | 31/08/2020 |
Plazo de entrega |
24 h |
Número de Edición |
1 |
Idioma |
Español |
Formato |
Libro + e-Book |
Páginas |
298 |
Lugar de edición |
PAMPLONA |
Encuadernación |
Rústica |
Colección |
ESTUDIOS ARANZADI |
Editorial |
ARANZADI THOMSON REUTERS |
EAN |
978-84-1345-135-0 |
Capítulo I.
1. Introducción: Los problemas que plantea la gestión de carteras de inversión y la necesidad de abordar este estudio
Capítulo II.
1. El contrato de gestión de carteras de inversión. La definición, y características del servicio de inversión. Su necesidad de diferenciación con respecto a otras actividades: el asesoramiento en materia de inversión, la vigilancia de cartera de valores, la gestión colectiva, las comisiones de compra o venta de valores, la custodia y administración de instrumentos financieros y la cuenta corriente del mercado de valores
2. La importancia de la naturaleza jurídica del contrato
3. Régimen jurídico aplicable
4. Elementos personales del contrato
5. Elementos formales del contrato
6. Elementos reales del contrato
7. Obligaciones de las partes
8. Extinción
Capítulo III.
1. Los límites a la actuación del gestor en los contratos de gestión de carteras de inversión procedentes de la normativa del mercado de valores
Capítulo IV.
1. Los límites a la actuación del gestor en los contratos de gestión de carteras de inversión procedentes de otros sectores normativos
Capítulo V.
1. Responsabilidades del gestor
2. Vías para garantizar situaciones de incumplimiento de la entidad gestora
Bibliografía
Miguel Barterra Hernández. Profesor Ayudante Doctor de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad de Alicante
Ángel Blasco Pellicer. Magristrado Tribunal Supremo. Sala IV, Catedrático de Derecho del Trabajo y Seguridad Social (SE), Universitat de València
Faustino Cavas Martínez. Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad de Murcia, Magistrado (supl.) del TSJ de la Región de Murcia
Vanessa Cordero Gordillo. Profesora Contratada Doctora Interina, Departamento de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universitat de València.
Oriol Cremades Chueca. Ayudante de investigación y doctorando en Derecho, Beca Fundación Ramón Areces -ESADE- Universitat Ramon Llull
Jesús de Val Arnal. Prof. TEU de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad de Zaragoza
Amparo Esteve Segarra. Profesora titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad de Valencia, Magistrada (supl.) Sala de lo Social del TSJ de la Comunidad Valenciana
Alicia Fernández-Peinado Martínez. Profesora Contratada Doctora de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad de Alicante
Fernando Fita Ortega. Profesor TU de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universitat de València
María Amparo García Rubio. Profesora Titular de Universidad. Departamento de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universitat de València
José Mª. Goerlich Peset. Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universitat de València (Estudi General)
Carmen Grau Pineda. Profesora Titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad de Las Palmas de GC (ULPGC)
Mercedes López Balaguer. Prof. TU Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universitat de València
Jesús R. Mercader Uguina. Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad Carlos III de Madrid
Rafael Moll Noguera. Personal docente e investigador en formación FPU, Departamento de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Valencia
David Montoya Medina. Profesor Titular Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad de Alicante
Sonia Morán Roa. Abogada
Patricia Nieto Rojas. Profesora Ayudante Doctora, Universidad Carlos III de Madrid, Departamento Derecho Social e Internacional Privado
Daniel Pérez del Prado. Profesor Titular Acreditado de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad Carlos III de Madrid
Susana Rodríguez Escanciano. Catedrática de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad de León
María Luz Rodríguez Fernández. Profesora Titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad de Castilla-La Mancha
Emma Rodríguez Rodríguez. Profesora Contratada Doctora (Titular Acreditada) de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad de Vigo
Tomás Sala Franco. Catedrático Emérito de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universitat de València
Eduardo Enrique Taléns Visconti. Prof. Ayudante Doctor de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universitat de València
Juan Alberto Tormos Pérez. Personal docente e investigador en formación FPU, Departamento de Derecho del Trabajo y Seguridad Social, Universitat de València
Mª Del Rosario Ubero Cabral. Abogada y doctoranda en la Universidad Complutense de Madrid, Departamento de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
Carmen Viqueira Pérez. Catedrática de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad de Alicante
Sergio Yagüe Blanco. Personal Investigador en Formación FPU, Departamento de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Valencia