1ª Edición, Febrero 2018
Editorial TIRANT LO BLANCH
ÍNDICE
Abreviaturas más utilizadas
PARTE PRIMERA
LA IGUALDAD DE MUJERES Y HOMBRES EN EL EMPLEO Y LA OCUPACIÓN
Capítulo Primero
FUNDAMENTOS IDEOLîGICOS DE LA IGUALDAD DE GÉNERO: FEMINISMO Y DERECHO
Capítulo Segundo
LAS FUENTES NORMATIVAS DEL DERECHO A LA IGUALDAD EFECTIVA DE MUJERES Y HOMBRES
Capítulo Tercero
EL DERECHO A LA IGUALDAD EFECTIVA DE MUJERES Y HOMBRES
Capítulo Cuarto
IGUALDAD DE TRATO Y PROHIBICIÓN DE LA DISCRIMINACIÓN SEXISTA DIRECTA E INDIRECTA
Caítulo Quinto
LA DISCRIMINACIÓN RETRIBUTIVA
Capítulo Séptimo
MEDIDAS DE ACCIÓN POSITIVA Y MEDIDAS DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES
Capítulo Octavo
EL DERECHO A LA PROTECCIÓN FRENTE AL ACOSO SEXUAL Y SEXISTA EN LA RELACIîN LABORAL
Capítulo Noveno
LOS DERECHOS DE MATERNIDAD DE LA MUJER TRABAJADORA
Capítulo Décimo
LOS DERECHOS DE CONCILIACIÓN DE LAS PERSONAS TRABAJADORAS
PARTE SEGUNDA
MARCO GENERAL DE LA IGUALDAD DE TRATO Y OPORTUNIDADES EN EL EMPLEO Y LA OCUPACIÓ
Capítulo Décimo Primero
DISTRIMINACIÓN ORIGEN RACIAL O ÉTNICO y DISCRIMINACIÓN POR RELIGIÓN O CONVICCIONES
Capítulo Décimo Segundo
LA DISCRIMINACIîN POR EDAD
Capítulo Décimo Tercero
DISCRIMINACIÓN POR DISCAPACIDAD
Capítulo Décimo Cuarto
DISCRIMINACIÓN POR ORIENTACIîN SEXUAL E IDENTIDAD DE GÉNERO
Capíitulo Décimo Quinto
OTRAS CAUSAS DE DISCRIMINACIîN
PARTE TERCERA
EL PRINCIPIO DE IGUALDAD EN EL TRABAJO ATÍPICO
Capítulo Décimo Sexto
EL PRINCIPIO DE IGUALDAD EN EL TRABAJO TEMPORAL Y EN LAS EMPRESAS DE TRABAJO TEMPORAL
Capítulo Décimo Séptimo
EL PRINCIPIO DE IGUALDAD EN EL TRABAJO A TIEMPO PARCIAL
Capítulo Décimo Octavo
EL PRINCIPIO DE IGUALDAD EN EL TRABAJO A DISTANCIA
PARTE CUARTA
FENÓMENOS DISCRIMINATORIOS COMPLEJOS
Capítulo Décimo Noveno
LA DISCRIMINACIÓN MÚLTIPLE
Capítulo Vigésimo
EXTENSIONES SUBJETIVAS DE LA TUTELA ANTIDISCRIMINATORIA
PARTE QUINTA
DISPOSICIONES HORIZONTALES
Capítulo Vigésimo Primero
GARANTÍAS DE LA IGUALDAD EN LA EMPRESA
Capítulo Vigésimo Segundo
GARANTÍAS ADMINISTRATIVAS DE LA IGUALDAD
Capítulo Vigésimo Tercero
GARANTÍAS JURISDICCIONALES DE LA IGUALDAD
Capítulo Vigésimo Cuarto
LA PRUEBA DE LA DISCRIMINACIÓN