Reformas Laborales y de Seguridad Social para 2019. Estudio Sistemático del RD-LEY 28/2018, de 28 de Diciembre, para la Revalorización de las Pensiones y Otras Medidas Urgentes en Materia Social, Laboral y de Empleo; y Normas Concordantes

PRÓLOGO

TÍTULO I. ANÁLISIS GENERAL

Capítulo único. La trascendencia jurídico-social de las innovaciones establecidas por RD-Ley 28/2018, de 28 de diciembre, en la rama de pensiones y otras materias: una primera aproximación de conjunto

TÍTULO II. REFORMAS LABORALES

Capítulo 1. Salario mínimo interprofesional (arts. 12  y 13)

Capítulo 2. Contratos afectados por la reducción de la tasa de paro (DT.6ª)

Capítulo 3. Extinción del contrato de trabajo por el cumplimiento de la edad legal de jubilación (DF. 1ª)

TÍTULO III. RE FORMAS EN MATERIA DE SEGURIDAD SOCIAL

Capítulo 1. Gestión y colaboración con la Seguridad Social

Capítulo 2. Campo de aplicación y encuadramiento en el régimen general

Capítulo 3. Cotización y liquidación delos recursos de lo social

Capítulo 4. Acción protectora

Capítulo 5. Colectivos incluidos en el Régimen General con particularidades. Trabajadores contratados para la formación y aprendizaje

TÍTULO IV. TRABAJADORES POR CUENTA PROPIA O AUTÓNOMOS

Capítulo 1. Modificaciones en el estatuto del trabajo autónomo

Capítulo 2. Modificaciones en el régimen especial de la Seguridad Social de los trabajadores por cuenta propia o autónomos

TÍTULO V. OTRAS MODIFICACIONES

Capítulo único