Plan de igualdad y registro retributivo: respuestas clave

La guía incluye, también, el marco normativo, que explica de forma práctica la regulación legal de los planes de igualdad, del registro retributivo y de la prevención del acoso sexual y por razón de sexo. Asimismo, añade un último apartado con los formularios más habituales en la elaboración de los planes de igualdad y los protocolos para la prevención de acoso.

Todo ello con la sistemática Memento y con un enfoque netamente práctico, pero siempre desde el rigor jurídico.

Esta guía resuelve todas las cuestiones entorno a la implantación de los planes de igualdad y la obligación del registro retributivo, aprobados por el RD 901/2020 y el RD 902/2020)  respectivamente.

Con un formato de preguntas-respuestas, que da solución de forma clara y directa a las dudas más habituales planteadas sobre estas materias.

Incluye el marco normativo que explica de forma práctica la regulación legal de los planes de igualdad, del registro retributivo y de la prevención del acoso sexual y por razón de sexo.

Además, se incluyen los formularios más habituales en la elaboración de los planes de igualdad y los protocolos para la prevención del acoso. Plan de igualdad y registro retributivo.

Capítulo II. Marco normativo

Capítulo III. Formularios

Anexo