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Derecho del Trabajo

ISBN: 9788493924522

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Hay existencias

Peso 600 g
Fecha de Edición 01/01/2011
Plazo de entrega

24 h

Número de Edición

1

Idioma

Español

Formato

Libro

Páginas

426

Lugar de edición

BARCELONA

Encuadernación

Rústica

Editorial

HUYGENS, EDITORIAL

Derecho del Trabajo

Una introducción clara al Derecho Laboral

Derecho del Trabajo es una obra esencial que proporciona una visión completa del marco legal que regula las relaciones laborales en España. Dirigido a estudiantes, profesionales del Derecho y personal de recursos humanos, el libro ofrece un enfoque práctico y comprensible. Gracias a su claridad y estructura, facilita tanto el estudio académico como la aplicación en entornos profesionales.


Fundamentos jurídicos y evolución histórica

En primer lugar, el autor presenta el origen y desarrollo del Derecho del Trabajo. Esta rama se caracteriza por su función social y su intención de proteger a la parte más débil de la relación laboral: el trabajador. Además, se explican las fuentes del Derecho laboral, entre las que se encuentran la Constitución Española, las leyes nacionales, los convenios colectivos y la normativa europea.


El contrato de trabajo: centro del vínculo laboral

Uno de los capítulos clave está dedicado al contrato de trabajo. En él se analizan sus elementos básicos, las distintas formas contractuales y los derechos y obligaciones de empleador y trabajador. Por otro lado, se detallan los motivos legales de extinción del contrato y los procedimientos asociados.


Condiciones laborales: derechos y garantías

A continuación, la obra profundiza en aspectos esenciales como la jornada laboral, el salario, los permisos, las vacaciones y la protección frente a riesgos laborales. Asimismo, se abordan los mecanismos para garantizar el cumplimiento de estas condiciones, lo que resulta crucial para evitar abusos y conflictos.


Representación colectiva y solución de conflictos

El libro también trata la representación colectiva de los trabajadores. Así, se examina el papel de los sindicatos, los comités de empresa y los procesos de negociación colectiva. En caso de desacuerdo, se explican las vías para la resolución de conflictos laborales, como la mediación, el arbitraje y la intervención judicial.


Igualdad, inclusión y protección especial

Por último, se presta especial atención a los colectivos más vulnerables en el entorno laboral. Mujeres embarazadas, menores, trabajadores migrantes y personas con discapacidad reciben una protección reforzada en el marco normativo. Esto demuestra el compromiso del Derecho del Trabajo con la equidad y la inclusión.


Una herramienta rigurosa y accesible

En conclusión, Derecho del Trabajo es una guía práctica, actualizada y rigurosa. Combina teoría, legislación y jurisprudencia, por lo que resulta ideal tanto para quienes inician su formación como para quienes buscan actualizar sus conocimientos en esta área esencial del ordenamiento jurídico.