Empleo en la Negociación Colectiva
1ª Edición, Marzo 2014
Editorial La ley
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SINOPSIS
El libro se estructura en cuatro capítulos:
I. Análisis de la realidad y evolución convencional de las cláusulas de empleo.
II. Legalidad de las cláusulas de empleo, donde adquieren especial protagonismo los derechos fundamentales implicados en la negociación colectiva: igualdad, derecho al trabajo y libertad de empresa y la reserva de ley.
III. Naturaleza jurídica de las cláusulas de empleo.
IV. Las diversas vías para exigir el cumplimiento de estas previsiones y las dificultades asociadas a la ejecución in natura y a la indemnización de daños y perjuicios, buscando analizar las posibilidades abiertas en nuestro ordenamiento jurídico para la efectividad de dichas cláusulas.
El resultado es un estudio que analiza la incidencia de la negociación colectiva en el empleo y que de modo transversal replantea algunos presupuestos de nuestro Derecho del Trabajo, y que al tiempo propone una serie de recomendaciones para la negociación de cláusulas de empleo, con el fin de evitar los problemas detectados.
