Guía orientativa para el desarrollo de pruebas selectivas descentralizada.
Fruto de la necesidad de descentralizar las pruebas selectivas en todo el territorio español. La Guía orientativa para el desarrollo de pruebas selectivas descentralizadas ha sido desarrollada con el objetivo de proporcionar pautas a los organismos convocantes para la elaboración y ejecución de pruebas selectivas en todo el país, promoviendo un modelo de selección que fomente la diversidad social y territorial en el acceso a la función pública. Este proyecto, realizado mediante una metodología ágil, se basó en la experiencia de la Subdirección General de Selección del INAP y el personal de diversas Delegaciones y Subdelegaciones del Gobierno que contribuyeron con sus conocimientos en la gestión de procesos descentralizados.
La guía aborda aspectos esenciales para la realización de procesos de selección. Como la definición de los participantes, la organización, la logística, los procedimientos, la gestión presupuestaria y la accesibilidad. Tanto antes, durante como después de las pruebas selectivas. Con estas directrices, los Ministerios y organismos de la Administración General del Estado tienen una base sólida para sistematizar el desarrollo de procesos selectivos descentralizados, lo que garantiza un enfoque uniforme y normalizado en estas pruebas, esencial para preservar el principio de igualdad en el acceso a la función pública. En última instancia, la descentralización promovida por esta Guía contribuye a atraer talento público y democratizar el acceso al empleo público, al hacer que el proceso sea más accesible para los opositores de todo el territorio nacional.
Guía orientativa para el desarrollo de pruebas selectivas descentralizada.
