El objetivo de esta obra es centrarse en el alcance práctico que tienen las numerosas cuestiones que han sido analizadas, incluyendo los problemas aplicativos de recientes cambios normativos, ,así como nuevas orientaciones en la doctrina judicial, que unas veces implican notables avances en la conformación de los derechos laborales, pero otras han optado por determinadas opciones interpretativas, que no siempre son congruentes con la posición garantista en su defensa y protección.
Estudios de doctrina judicial X. Nuevos contenidos en los derechos laborales. Análisis de los recientes cambios normativos y de la doctrina constitucional y europea
ISBN: 9788417310974
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Peso | 400 g |
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Fecha de Edición | 03/03/2020 |
Plazo de entrega |
24 h |
Número de Edición |
1 |
Idioma |
Español |
Formato |
Libro |
Páginas |
242 |
Lugar de edición |
ALBACETE |
Encuadernación |
Rústica |
Colección |
ESTUDIOS BOMARZO |
Editorial |
BOMARZO, EDITORIAL |
EAN |
978-84-17310-97-4 |
Presentación. La configuración permanente de los derechos laborales
Capítulo 1. La nueva configuración del acoso en el trabajo según la reciente Doctrina del TC
Capítulo 2. La protección de los delincuentes y testigos frente a medidas discriminatorias
Capítulo 3. Criterios aplicativos del Derecho de adaptación de jornada y de la reforma de prestación
Capítulo 4. El despido por ausencias debidas a baja médica y lesión de derechos fundamentales
Capítulo 5. Límites a las grabaciones en el centro de trabajo en la Doctrina del TEDH
Capítulo 6. Alcance del deber empresarial de registro de jornada de acuerdo con la regulación europea
Capítulo 7. Los aspectos conflictivos en la aplicación del salario mínimo
Capítulo 8. Criterios judiciales para determinar la existencia de relación laboral en las plataformas digitales de reparto
Francisco José Gualda Alcalá, Profesor de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social, Universidad Castilla La Mancha