Empresas transnacionales derechos humanos y cadenas de valor: nuevos desafíos
El ámbito de la interacción entre las empresas y los derechos humanos constituye en nuestros días uno de los mayores objetos de estudio por parte de la Comunidad Internacional. La presente obra dirigida por los profesores María Chiara Marullo, Lorena Sales Pallarés y Francisco Javier Zamora Cabot, pretende colaborar en el creciente y continuo esfuerzo de la doctrina en analizar y avanzar propuestas para resolver un complejo núcleo de problemas de enorme trascendencia para la humanidad. Bajo esta premisa, los directores han reunido a expertos de reconocido prestigio internacional que, desde la transversalidad que exige el abordaje de los retos a los que se enfrenta la Comunidad Internacional, han tratado cuestiones relativas al binomio empresas y derechos humanos, centrando la atención en la estructura empresarial de las cadenas de valor.
En los diferentes capítulos, que se articulan en cinco grandes áreas de las ramas jurídicas y económicas, incluyendo enfoques desde el Derechos Mercantil, el Derecho Penal, el Derecho Laboral, el Derecho Internacional Público y Privado y estudios provenientes de la Economía, se abordan los desafíos sobre estos temas para seguir avanzando en la búsqueda de soluciones que puedan beneficiar a los trabajadores de las cadenas de valor y a las comunidades locales afectadas por las actividades empresariales. Asimismo, se quieren promover estrategias y medidas para un desempeño empresarial más sostenible en términos económicos, sociales y medioambientales.
Este libro se inscribe en un Proyecto financiado por la Universitat Jaume I (UJI-A2020-04) sobre los acaparamientos de tierras y recursos, ecocidio y pueblos indígenas, del Plan de apoyo a la investigación de la UJI 2020 y en las labores de investigación de la REDH-EXATA «Red Empresas y Derechos Humanos. Incidencia especial en el extractivismo y los acaparamientos de tierra y agua», de la AUIP, coordinada por los mismos profesores que dirigen esta obra. La Red surgió con la finalidad de contribuir en la protección de los Derechos Humanos, medio ambiente, recursos naturales y la salud, mediante el desarrollo no exclusivo de propuestas legislativas estatales e internacionales orientadas a una mejora significativa de la gestión de las inversiones en los países en vías de desarrollo y contribuir a reducir los impactos de las actividades empresariales sobre el medio ambiente en las comunidades y territorios donde se desarrollan. El principal objetivo consiste en crear un marco de colaboración con diferentes universidades de los países integradores de la red para seguir investigando y, al mismo tiempo, para la formación de profesores e investigadores en los niveles de postgrado y doctorado sobre estas materias. Se pretende fomentar el intercambio de conocimientos en este ámbito, coadyuvando en la investigación conjunta, la integración en el mundo laboral y la participación en programas de I+D+i.
Los directores quieren dejar constancia de su profundo agradecimiento a todos los autores que han participado en este empeño y también a la Universitat Jaume I, a su Cátedra de Cooperación y a la Generalitat, que han financiado este volumen.
PRÓLOGO
Francisco Javier Zamora Cabot
UNA PROPUESTA INTERNACIONAL PRIVATISTA DE GOBERNANZA EMPRESARIAL PARA LA ESTRATEGIA DE INTEGRACIÓN DE LA SOSTENIBILIDAD Y LA DEBIDA DILIGENCIA EN DERECHOS HUMANOS
Juan José Álvarez Rubio
0. Consideraciones introductorias
1. Las demandas de responsabilidad extracontractual contra multinacionales por actos cometidos en terceros Estados: una perspectiva de Derecho procesal civil europeo e internacional
2. Instrumentos normativos de Derecho aplicable
3. Consideraciones finales
HACIA UNA REGULACIÓN EUROPEA EN MATERIA DE DILIGENCIA DEBIDA DE LAS CADENAS DE VALOR EMPRESARIALES: RETOS QUE SUSCITA AL DERECHO INTERNACIONAL PRIVADO
Guillermo Palao Moreno
0. Introducción
1. El proceso de elaboración de la futura Directiva y elementos principales de la Propuesta de 2022
2. Una mirada a partir de las cuestiones de Derecho Internacional privado que aborda
3. Aspectos de interés abandonados o desatendidos y consecuencias
4. Conclusión provisional
SANCIONES INTERNACIONALES, CONTRATACIÓN Y DERECHOS HUMANOS
José Luis Iriarte Ángel
0. Introducción y precisiones previas
1. La protección de los derechos humanos como objetivo político perseguido por las sanciones internacionales
2. El efecto limitador de derechos humanos fundamentales de las normas sancionadoras. Especial referencia a la inmovilización de fondos y recursos económicos
3. Conclusiones
EL DERECHO A LA PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES Y SU NECESARIA MATERIALIZACIÓN IUS INTERNACIONAL PRIVATISTA PARA LA SALVAGUARDA DE LA DIGNIDAD DEL SER HUMANO
Alfonso Ortega Giménez
0. Planteamiento: la protección de datos y la defensa de la dignidad humana
1. El derecho a la protección de datos personales y su necesaria materialización ius internacional privatista
2. Mecanismos jurisdiccionales de resolución de controversias destinados a garantizar la protección del titular del derecho a la protección de datos derivada de una transferencia internacional ilícita: propuesta de lege ferenda
3. La determinación de la ley aplicable a la protección del titular del derecho a la protección de datos derivada de una transferencia internacional ilícita. Propuesta de lege ferenda: configuración de una norma de conflicto materialmente orientada a la protección de datos de carácter personal en el marco de una transferencia internacional de datos de carácter personal ilícita
4. Conclusiones
¿PUEDE EL DERECHO CONTRIBUIR A EVITAR O REDUCIR LOS ABUSOS DE LAS EMPRESAS? No lo fíes a los ejecutivos; preocúpate de los bienintencionados; cuida la seguridad jurídica
Andrés Recalde Castells
0. El problema
1. Para abrir camino antes de entrar al bosque
2. ¿De qué se debe ocupar el Derecho y cómo?
UN APUNTE SOBRE GOBIERNO CORPORATIVO Y COGESTIÓN
(A PROPÓSITO DE LOS NUEVOS DESAFÍOS EN LA RELACIÓN ENTRE LA
EMPRESA Y LOS DERECHOS HUMANOS)
Miguel Ruiz Muñoz
0. Introducción: Derecho de propiedad, libertad de empresa y cogestión
obrera (A propósito de las propuestas de Thomas Piketty)
1. Gobierno Corporativo y cogestión obrera
2. Los modelos básicos de cogestión obrera: modelo alemán y modelo nórdico
3. La cogestión obrera en España y en la Unión Europea: un camino pendiente
de recorrer
4. Las propuestas de Thomas Piketty
5. Algunas conclusiones y cuestiones pendientes de resolver
RSC, DERECHO DE LA COMPETENCIA Y CONSUMIDOR RESPONSABLE
Carmen Boldó Roda
0. Introducción
1. RSC y Derecho de la competencia
2. El concepto de consumidor responsable
SOSTENIBILIDAD Y DERECHOS HUMANOS: HACIA LA RESPONSABILIDAD
EMPRESARIAL POR INCUMPLIMIENTO DE LA DILIGENCIA DEBIDA
Bárbara de la Vega Justribó
LA JUSTICIA PENAL NACIONAL FRENTE AL ECOCIDIO: DAVID CONTRA
GOLIAT (VEINTE AÑOS DESDE LA CATÁSTROFE DEL PRESTIGE)
M.ª Luisa Cuerda Arnau
0. La incapacidad ontológica del Derecho penal nacional como instrumento
prioritario en la protección del Medio Ambiente
1. Nuevos compromisos internacionales: la propuesta de Directiva de protección
del medio ambiente a través del Derecho penal
2. La tutela penal del medio ambiente en el Código Penal español
3. Conclusión: la limitada eficacia de la tutela penal medioambiental
EMPRESAS TRANSNACIONALES Y DERECHOS HUMANOS:
TÉCNICAS EMPLEADAS PARA ALCANZAR CONSENSOS
EN MATERIA DE TUTELA JUDICIAL
Francisco Pascual-Vives
0. Introducción
1. La búsqueda de consensos en sede institucional: la práctica de las organizaciones internacionales como «elemento homogeneizador»
2. La búsqueda de consensos en sede relacional: la práctica de los sujetos y actores interesados como «elemento polinizador»
3. Consideraciones finales
OBLIGACIONES DEL ESTADO Y DE LA EMPRESA EN
MATERIA DE DEBIDA DILIGENCIA
Carlos R. Fernández Liesa
0. Las obligaciones internacionales de un Estado en las actividades empresariales
1. Modelos de derecho comparado
2. La debida diligencia como concepto motor
LA EXPANSIÓN DE LA JURISDICCIÓN EXTRATERRITORIAL DEL
ESTADO EN EL ÁMBITO DEL CONTROL SOBRE LA ACTIVIDAD EXTRATERRITORIAL DE LAS EMPRESAS
Mariona Cardona Vallès y Bettina Steible
0. Introducción: El Estado y el control de la actividad extraterritorial de las empresas
1. La opinión de la Corte Interamericana de Derechos Humanos sobre la jurisdicción extraterritorial en el contexto de la contaminación transfronteriza
2. La jurisdicción extraterritorial en el contexto de menores retenidos en Siria
3. La responsabilidad extraterritorial por la actuación de las empresas: avances y desafíos que pueden derivarse
4. Conclusiones
LOS DERECHOS HUMANOS LABORALES COMO OBJETO DE PROTECCIÓN
DEL DERECHO TRANSNACIONAL DEL TRABAJO
Wilfredo Sanguineti Raymond
0. La conformación de un nuevo Derecho Transnacional del Trabajo como premisa
1. El núcleo de protección del nuevo Derecho
2. La garantía de los derechos humanos laborales en los instrumentos del Derecho Transnacional del Trabajo
3. Una conclusión esperanzadora
LA ESCLAVITUD MODERNA TIENE ROSTRO DE MUJER: UN ANÁLISIS DE LAS
CADENAS GLOBALES DEL TEXTIL DESDE LA PERSPECTIVA DE GÉNERO
Adoración Guamán Hernández
0. Introducción
1. Cadenas Globales de Valor, trabajo decente y género: una relación aún discutida
2. Esclavitud moderna: una realidad globalizada (a través de las CGV)
3. Esclavitud, cadenas globales y género: una breve referencia al sector del textil como paradigma
LA LEGALIDAD DE LAS MEDIDAS COMERCIALES PARA LA PROTECCIÓN
DE LOS DERECHOS HUMANOS EN EL RÉGIMEN INTERNACIONAL DE COMERCIO
Miguel Ángel Elizalde Carranza
0. Introducción
1. Las medidas comerciales para la protección de los derechos humanos
2. Los principios de no discriminación y la prohibición a la aplicación de restricciones cuantitativas
3. Las medidas de flexibilidad del GATT y su aplicación potencial para la protección de los derechos humanos
4. Conclusiones
LA PROTECCIÓN DE LAS PERSONAS DEFENSORAS EN EL
MARCO INTERNACIONAL DE EMPRESAS Y DERECHOS HUMANOS
Daniel Iglesias Márquez
0. Introducción
1. El panorama de la situación de las personas defensoras en el contexto de las actividades empresariales
2. El marco normativo de la protección de las personas defensoras y su alcance en el contexto de las actividades empresariales
3. Las personas defensoras en el marco internacional en materia de empresas y derechos humanos
4. Conclusiones
LAND GRABBING, EMPRESAS Y DERECHOS HUMANOS
Michele Nino
0. Introducción
1. El land grabbing: elementos característicos, objetivos y geografía del fenómeno
2. La estructura del fenómeno de land grabbing: la participación de los Estados y de las empresas privadas
3. Las consecuencias negativas que genera el fenómeno de land grabbing sobre la protección de los derechos humanos de las poblaciones afectadas
4. Conclusiones y perspectivas: la necesidad de un código de conducta internacional para realizar inversiones sostenibles
PILLAJE DE RECURSOS NATURALES EN EL CONTEXTO DE
CONFLICTOS ARMADOS Y RESPONSABILIDADES EMPRESARIALES
José Elías Esteve Moltó
0. Introducción: conflictos armados, intereses económicos y pillaje de recursos
1. Régimen jurídico internacional del crimen de guerra de pillaje
2. Exigencia de responsabilidades penales ante tribunales nacionales por pillaje de recursos: casos actuales
3. ¿Acceso a la jurisdicción española por crímenes de guerra de pillaje?
4. Consideraciones finales
EL CONSENTIMIENTO, LIBRE, PREVIO E INFORMADO PARA LA GESTIÓN SOSTENIBLE Y
BASADA EN LOS DERECHOS HUMANOS DE LOS PROYECTOS DE DESARROLLO
Laurence Klein, María Jesús Muñoz-Torres y María Ángeles Fernández Izquierdo
0. Introducción
1. Derechos Humanos: ¿una responsabilidad o una obligación corporativa?
2. Los desafíos del CLPI
3. La obligación corporativa de cumplir con los derechos humanos y el CLPI
4. Las Evaluaciones de Impacto en Derechos Humanos
5. Experiencias con EIDH
6. Conclusiones
EMPRESAS Y DERECHOS HUMANOS EN EL CONFLICTO ARMADO COLOMBIANO:
RETOS DE LA RESPONSABILIDAD EN LA JUSTICIA TRANSICIONAL
Julián Tole Martínez y Carolina Vargas Laverde
0. Introducción
1. Contexto de la relación de las empresas y Derechos humanos en el marco del conflicto armado colombiano: ¿cómo se han implementado los PRUN?
2. Responsabilidad de las empresas en el conflicto armado colombiano: entre la impunidad y el reto de la Justicia Transicional
3. A manera de conclusión
LA BÚSQUEDA DE LA RESPONSABILIDAD EMPRESARIAL CON RESPECTO A LOS DERECHOS HUMANOS EN LA CADENA DE SUMINISTRO: EL CASO DEL PROYECTO DE LEY BRASILEÑO 572/2022
Manoela Carneiro Roland y Marilda Rosado De Sá Ribeiro
0. Introducción
1. La Agenda sobre Empresas y Derechos Humanos de las Naciones Unidas
2. El Proyecto de ley brasileño 572/2022
3. Conclusiones
Coordinador: María Chiara Marullo
Profesora Ayudante Doctor de Derecho internacional privado de la Unive
Coordinador: Lorena Sales Pallarés
Coordinador: Francisco Javier Zamora Cabot
Coordinador: Núria Reguart Segarra
Autor: Juan José Álvarez Rubio
Autor: Carmen Boldó Roda
Autor: Mariona Cardona Vallés
Autor: María Luisa Cuerda Arnau
Autor: Bárbara de la Vega Justribó
Autor: Miguel Ángel Elizalde Carranza
Autor: José Elías Esteve Moltó
Autor: María Ángeles Fernández Izquierdo
Autor: Carlos R. Fernández Liesa
Autor: Adoración Guamán Hernández
Autor: Daniel Iglesias Márquez
Autor: José Luis Iriarte Ángel
Autor: Laurence Klein
Autor: María Jesús Muñoz-Torres
Autor: Michele Nino
Autor: Alfonso Ortega Giménez
Profesor Titular de Derecho internacional privado de la Universidad Mi
Autor: Guillermo Palao Moreno
Autor: Francisco Pascual-Vives
Autor: Andrés Recalde Castells
Autor: Marilda Rosado de Sá Ribeiro
Autor: Manoela Carneiro Roland
Autor: Miguel Ruiz Muñoz
Autor: Wilfredo Sanguineti Raymond
Autor: Bettina Steible
Autor: Julián Tole Martínez
Autor: Carolina Vargas Laverde
